Peace 社長blog

Peace代表取締役 土井けいじのブログです

コミュニケーション

【株式会社Peace】信念の大切さ

株式会社Peace代表取締役 土井けいじです。 経営者は「正しい」信念を持つことが大切ですと感じます。 勇気やエネルギーの源泉は「信念」です。 経営者やリーダーが従業員や部下に厳しいことを言うには、勇気がいります。その勇気はどこから出てくるのか? …

【株式会社Peace】「目的」と「目標」の違いとは

株式会社Peace代表取締役 土井けいじです。 前回、「目的」と「目標」の違いについてお話しました。それでは「目的」と「目標」の違いについて説明します。 「目的」とは「存在意義」です。「目標」とは、その通過点であったり、目的達成の手段のことです。 …

【株式会社Peace】人をまきこむ

株式会社Peace代表取締役 土井けいじです。 経営という仕事の三つ目は、「人をまきこむ」ですね。 「人をまきこむ」というのは経営者やリーダーにとっては、とても重要な要素だと思います。 同業で、同じようなことをやっていても結果にすごく差が出るのは「…

【株式会社Peace】会社としても個人としても、時代の変化にどう対応していくか!

株式会社Peace代表取締役 土井けいじです。 創業80年パイオニアが上場廃止しましたね。1938年に創業して約80年経って、老舗の音響機器メーカーとして多くの人々に親しまれたが、2000年代に入って経営が悪化し、株式市場から姿を消すようです。東芝も破城の危…

【株式会社Peace】みんなが意見が言いやすい、風通しの良い会社とは?

株式会社Peace代表取締役 土井けいじです。 4月は花見の季節ですね! 弊社でも、社内の交流として公園で桜を見ながらランチをする予定です!4月はほとんど会社で社内交流の為の花見等のイベントがあるんじゃないでしょうか? 他部署とは会話をすることが少…

【株式会社Peace】話を面白くするには、「即興力」が大事!

土井けいじです。 人前で話すことが多いので、どんな風に話そうかいつも考えています。 伝えたい内容もそうですが、よりわかりやすく、置き換えて伝えることも意識しています。 今回は、放送作家でもある、渡辺龍太氏の著書「ウケる人、スベる人の話し方」の…

【株式会社Peace】好かれる上司になるための3フラ②~フランク~

株式会社Peace 代表取締役 土井けいじです。 前回に引き続き、好かれる上司になるために大切なことを記事を通して私の想いを伝えていきます。 前回の記事はこちら 【株式会社Peace】好かれる上司になるための3フラ①〜フラット〜 - Peace 社長blog 仕事をして…

【株式会社Peace】好かれる上司になるための3フラ①〜フラット〜

株式会社Peace 代表取締役 土井けいじです。 今日はポカポカ陽気になり、春の訪れを少し感じます。 4月には特に人の出入りもあり、仲間との関係を考えるきっかけにもなります。 今日は、世代の違いを超えて良好な人間関係を築くために、マネジメントコンサル…

【株式会社Peace】10年後のオフィスとロボットはどうなるのか?

株式会社Peace 代表取締役 土井けいじです。 今年もあと僅かとなり、来年、再来年など、未来の変化が気になります。 そんな中、面白い記事がありましたのでご紹介します! 記事には、 家庭用ロボット『LOVOT(ラボット)』を開発するGROOVE X代表・林要さん …

【株式会社Peace】どんなビジネスでも結果を出すポイント

株式会社Peace 代表取締役 土井けいじです。 みかん箱の上に立って、たった2人の従業員に向けて、 「売り上げを豆腐のように1丁(兆)、2丁(兆)と数えられるようにする」 と宣言して会社を立ち上げた経営者と言えば、 ソフトバンクグループの会長兼社長の …

【株式会社Peace】ブログを今日から始めます✨

こんにちは。 株式会社Peaceの土井けいじです。 株式会社Peaceを設立して4ヶ月が経ちましたが、皆さまのおかげで順調に事業も拡大させていただいております。 少しでも株式会社Peaceのことを知ってもらい、皆さまともコミュニケーションをとっていけたらなと…